Sehr geehrter Herrn Rado, hiermit möchte ich Ihnen fragen, welche optimale Einstellung sollte man am Anfang eine Arbeitsverhältnis beachten, um die Grundsteinen für eine erfolgreiche Zusammenarbeiten in einer Gruppe im Labor einer pharmazeutische Unternhemen
Guten Tag
Seien Sie offen, gehen Sie auf Ihre neuen KollegInnen zu.
Anfänglich ist es sicher von Vorteil, sich in einer gewissen Weise anzupassen, beispielsweise an gemeinsamen Kaffeepausen, Mittagessen, etc. teilzunehmen (sofern es so etwas gibt).
Beobachten Sie, wer die Meinungsmacher und (heimlichen) Leader sind, finden Sie heraus, welche (ungeschriebenen) Teamspielregeln gelten.
Eine gewisse Zurückhaltung mit Änderungsvorschlägen ist auch angebracht.
Das soll aber nicht heissen, dass dies immer so sein soll und Sie sich „verbiegen“ sollen, im Gegenteil, seien Sie sich selbst. Eine gewisse Anpassung und Zurückhaltung in der Anfangsphase ist deshalb sinnvoll, weil wir Menschen dazu neigen rasch zu verurteilen und es besteht die Gefahr dass sie als Aussenseiter und Besserwisser abgestempelt werden.
Sobald sie integriert sind und sich einen gewissen Respekt erarbeitet haben, können Sie eventuelle Änderungsvorschläge und Ihre sonstigen Ideen einbringen und können auch mehr Ihr „eigenes Leben“ leben, sofern sie das möchten.
Ich wünsche Ihnen viel Erfolg in der neuen Tätigkeit.
Rolf Rado
