Karriere-Storys
Die zweite Karriere des Vasilios Kentis
Deutschzertifikat und EFZ
Mit nur rudimentären Deutschkenntnissen begann er als Aushilfe bei UPS, während er zeitgleich daran feilte, seine Sprachkenntnisse zu verbessern. Er schloss das Zertifikat Deutsch B1 ab und fing als Aushilfe bei Le Patron an, einem Schweizer Lebensmittelbetrieb, der sich auf hochwertige Convenience- und Gourmet-Produkte spezialisiert hat. 2013 erhielt er dort eine Festanstellung und absolvierte das Deutschzertifikat auf Sprachniveau B2.
Er leitet ein Team von 8 Mitarbeitenden
Vasilios Kentis ist nun für einen reibungslosen Ablauf im Hochregallager zuständig, für eine termingerechte Abwicklung des Tagesgeschäfts und die pass- und termingenaue Zuteilung von Waren an Kunden. Damit dies gelingen kann ist er auf sein Team angewiesen, auf seine 8 Mitarbeiter, alle zwischen 27 und 53 Jahre alt und von sehr unterschiedlichem Charakter, wie er sagt. Nicht gerade einfach für einen 32-jährigen, der erst Kollege und dann Vorgesetzter wurde. Doch Kentis setzte sich durch. Nicht selten brauchte es dabei eine gehörige Portion Fingerspitzengefühl, Geduld und Durchsetzungsvermögen, gerade auch in Situationen, in denen er wenig angenehme Entscheidungen treffen musste, wie etwa bei Kündigungen. Damit das Team als solches funktioniert und die Arbeitssituation für jeden befriedigend ist, achtet Kentis sehr genau darauf, dass er keinen seiner Mitarbeitenden überfordert, sondern er den Arbeitsdruck gleichmässig verteilt und seine Mitarbeitenden im Notfall gezielt unterstützt.
Dank Arbeitgeber die Fach- und Führungskompetenzen weiter ausbauen
Um sein Team noch besser führen zu können und seine Karriere weiter voranzutreiben, entschied sich Vasilios Kentis für eine Weiterbildung zum Logistikfachmann mit eidg. Fachausweis bei GS1 Schweiz. Sein Arbeitgeber, Le Patron, unterstützt ihn dabei finanziell und menschlich. Denn die Zeit, die er im Lehrgang verbringt, wird ihm als Arbeitszeit angerechnet, so dass er weiterhin 100% seines Lohns erhält und sich dennoch auf seinen Abschluss konzentrieren kann, den er 2020 erhalten wird. Und auch sein Arbeitgeber profitiert von diesem Arrangement, hat er doch bereits jetzt in Kentis einen Mitarbeitenden, der seine Führungskompetenzen ausbauen konnte, Selbstsicherheit gewonnen hat und der in den noch so unterschiedlichen Situationen nun souveräner und gelassener reagieren kann.
Praxiserfahrene Dozenten
Und die Weiterbildung an der GS1 Schweiz macht ihm Spass, ist abwechslungsreich gestaltet und vor allem praxisnah, sagt Kentis. Denn die Dozenten verfügen allesamt über grosse Praxiserfahrung und vermitteln somit nicht nur theoretisches Wissen. Auch das Miteinander im Lehrgang und mit der Lehrgangs- und Schulleitung empfindet er als äusserst angenehm, so dass die Schultage für ihn wie im Fluge vergehen und er dennoch viel Wissen und Know-how daraus ziehen kann.
Der nächste Karriereschritt ist bereits in Planung
Noch ist die Berufsprüfung nicht geschafft, doch Vasilios Kentis plant bereits seine nächsten Karriereschritte. Er strebt ein weiteres Deutschzertifikat an, Deutsch auf Niveaustufe C1 und eine Führungsposition in der Logistik. Dazu möchte er zuerst die Weiterbildung zum Berufsbildner für überbetriebliche Kurse im Bereich Logistik absolvieren und Lehrlingen in ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen. Denn für ihn ist es wichtig, jungen Berufsleuten eine gute Begleitung und Ausbildung zu bieten und ihnen so einen erfolgreichen Berufsstart zu ermöglichen.
Kontakt-Informationen
GS1 Bildung richtet ihr Bildungsangebot auf ihre Kernkompetenz Logistik und Supply Chain Management aus und bietet Lehrgänge zum Logistikfachmann/frau und Supply Chain Manager/in an. Die Dozierenden sind anerkannte Praktiker/innen in Führungspositionen der Wirtschaft, was eine praxisnahe Ausbildung garantiert. Als einzige Schweizer Institution ist GS1 Bildung berechtigt, erfolgreichen Absolventen und Absolventinnen europäische Zertifikate zu verleihen.
www.gs1-bildung.ch