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Karriere-Kick. Herausgeber Karriere.ch und Ausbildung-Weiterbildung.ch
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Guten Tag

Glänzende Karriere-Chancen im Tourismus

Zurzeit beschäftigt sich der Tourismussektor intensiv mit China und anderen neuen Märkten. Die Eigenart und die Erwartungen der potentiellen Gäste aus anderen Kulturräumen stellt Fach- und Führungskräfte vor neue Herausforderungen. Entscheidungsträger/innen im Tourismus müssen sich zudem mit sinkenden Margen, neuen Geschäftsmodellen, einer verstärkten Kundenorientierung und fortschreitender Digitalisierung auseinandersetzen. Eine herausfordernde und spannende Branche, in der sich Führungskräfte in den nächsten Jahren mit den gefragten Kompetenzen profilieren werden.

Mit dem neuen Executive MBA Tourismus und Hospitality Management der HTW Chur erlangen Tourismusfachleute das nötige Rüstzeug für eine erfolgreiche Tourismus-Karriere.
Führungspersonen mit Erfahrung in anderen Branchen verschaffen sich die besten Voraussetzungen für den Einstieg in eine Tourismus-Führungsposition.

Gesunde Unternehmen – gesunde Führung!

Führungskräfte haben auch eine Verantwortung für das gesundheitliche Wohl der Mitarbeitenden, ihre Motivation und Leistungsfähigkeit. Was bedeutet Gesundheitsmanagement als Führungsaufgabe? Wie gross ist die Wirkung der Führungsarbeit auf Krankheit und Gesundheit im Unternehmen? Welche Rolle spielen Führungspersönlichkeit und Führungsstil? Welche Führungskompetenzen sind nötig?

Diese und weitere Fragen werden von kompetenten Fachleuten aus Wirtschaft und Wissenschaft auf dem Podium des 37. SKO-LeaderCircle vom 31. Mai aus verschiedensten Blickwinkeln debattiert.

Karriere-Games: Spielerisch Gesprächssituationen trainieren

Mit dem neuen Online-Tool Karriere-Games können verschiedene Gesprächssituationen trainiert werden. Dazu gehören Lohnverhandlungen, Mitarbeiterqualifikationen, Bewerbungsgespräche, Verkaufsgespräche, Verhandlungen mit Lieferanten oder Kooperationspartnern, Kundenbetreuungsgespräche am Telefon usw. Per integriertem Content Management System können Schulen oder Unternehmen die Gesprächssituationen individuell gestalten und für die Studierenden oder Mitarbeitenden freischalten.

Sit happens! Achtsamkeitstraining für Führungsleute

Achtsamkeitstraining erfreut sich immer grösserer Beliebtheit in Unternehmen. Es ist ein an Bedeutung gewinnender Weg, im hektischen Berufsalltag rasch abzuschalten und die inneren Batterien wieder aufzutanken. Mehr noch: Mitarbeitende können sich während der Arbeit besser auf das Wesentliche konzentrieren und arbeiten dadurch fokussierter und effizienter das hohe Arbeitsvolumen ab. Die Wertschätzung für sich und ihr Umfeld (Kunden, Teamkollegen, Vorgesetzte) wächst und erlaubt ein produktives Wir Gefühl in Teams.

So viele Vorteile mit nur einer Technik. In diesem Ratgeber erfahren Sie, wie Sie sie für sich nutzen können.

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